2025年2月18日，昂立教育在黄浦江畔的星扬西岸中心隆重举行主题为“扬帆起航，共筑未来”的新址启用庆典。

悠扬的小提琴四重奏，拉开了庆典的序幕。

在这一值得铭记的时刻，昂立教育集团董事长兼总裁周传有先生发表了热情洋溢的致辞。

周董首先阐述了本次迁址的一些考量，迁址表达了公司对国家和行业的发展充满信心，新址更是象征着公司即将开启新的未来，更深层的考虑是加强集团管理协同，营造良好的工作环境，以期取得更大的事业成功。

周董指出，昂立教育从百年历史的淮海路，到生机蓬勃的徐汇滨江，不仅仅是物理空间的升级，更是展示着我们昂立人在复杂多变的环境中继续坚定前行，继续发展壮大我们的事业，这是我们战略的选择。同时这也标志着昂立教育进入一个新的发展阶段：

第一个“新”是新事业，新格局。我们是在百年未有之大变局中，在科教兴国的国家战略中，开启了我们下一个新征程。我们要紧盯我们的环境，紧盯我们的时代，一切把握时代的变化。

第二个“新”是新思维，新理念。我们在新的环境和市场竞争格局下，在新科技革命的趋势之中，我们的教育服务业，一定要实现思想观念的转变，坚持新时期的发展指导思想：以利润持续增长为核心目标，以产品力和组织力提升为根本手段，以人为本，科技赋能，精益管理，健康发展。

第三个“新”是新战略，新打法。我们要进一步优化战略规划，坚持聚焦主营业务、坚持以客户价值为中心、坚持提高我们的产品和教学质量、坚持打造一支一大批的优秀的教师队伍，最终实现高质量发展。

第四个“新”是新质生产力。昂立教育的新质生产力首先是有科技赋能，当然还更应该是在科技赋能之下我们的产品与服务的创新、能够更好的创造客户价值。

第五个“新”是新组织、新机制。这个时代在变，环境在变，我们的业务和运营在变，我们的组织体系也需要变，怎么样适应外部的变化，怎么样更好的推动业务发展，追求：简单、高效、纯粹、拿结果的管理理念。

最后一个“新”是新精神、新风貌。希望公司入驻之后，在新的环境下，全体员工要有一个全新的精神面貌和风采，努力打造属于我们昂立人特有的调性、品味、气质、工作作风、专业度，充满激情。

如何在新的历史发展阶段创造我们的事业、实现我们的使命，实现自我价值，全体昂立员工在昂立的的新征程中怎么样做好工作，周董提出了五点要求。

第一、要洞察时局。我们目前处在百年未有之大变局中，应该深切的体会到时代变了，未来和过去绝对不一样。一定要洞察时局、一定要准确地把握社会经济、行业的变化、市场竞争格局的变化、一定要理解昂立新时期的打法、策略。

第二、要找准、确定自己的坐标。我们每一个单位和个人，在这个新的历史阶段，都应该对自己的未来、目标以及道路要有清醒的认识，有明确的坐标才会有方向感、才会稳定、才会有效。

第三、要持续的坚持专业主义。我们追求的目标，我们开展的各项工作，一定要遵循专业原则。只有通过专业的手段、专业的打法及专业的能力，达到专业的水平，才能高效发展我们的业务，才能实现公司的发展。专业主义和长期主义，是公司发展道路上必须坚持的原则。

第四、要坚持奋斗、实干。我们怎么样去实现目标，进入安全区，别无选择就是在新的发展阶段，大力发展业务，做大业务规模、做强公司实力。我们就是要用双手改变我们的命运、用奋斗精神来推动各项工作。我们别无选择，只能是艰苦奋斗，只能是实干、苦干。中国的崛起势不可当，根本原因除了国家稳定、路线正确外，更重要的是我们中华民族的勤劳、苦干。昂立人是在新时期一定要持续发扬光大这种精神。

第五、要拥抱科技。第4次科技革命将彻底改变整个人类的状况，AI+教育是我们新时期昂立教育发展的重要内容、重要手段，也是最好的选择。公司要在管理运营上运用AI提高效率，同时要打造跟人工智能紧密关联的产品和服务。

周董最后强调，昂立已经启动了波澜壮阔的新的征程，目标已经确定，道路亦已明确，全体昂立人在未来的航程当中，齐心协力、同舟共济、快速前行，用我们的双手、用我们的奋斗和创造实现昂立教育新的辉煌，最终抵达我们的理想彼岸。

本次庆典不仅展示了昂立教育在过去四十年中的卓越成就，也展示其在未来教育领域持续创新与发展的坚定信念。正如庆典的主题所述，“扬帆起航，共筑未来”，昂立教育将继续坚持专业及创新的教育理念，致力于为每一位学子点亮梦想之光，书写属于自己的辉煌篇章。